Uppgifter
- Målnummer
- A 33-15
- Domstol
- Arbetsdomstolen
- Avgörandedatum
- 2016-05-18
- Måltyp
- Övrigt
Sammanfattning
En arbetstagare som var anställd som ishockeyspelare blev av Dopingnämnden avstängd från att utföra organiserad idrottsverksamhet under ett år. Beslutet upphävdes därefter av Riksidrottsnämnden och arbetstagaren återgick i arbete hos arbetsgivaren. För den tid som arbetstagaren kom att vara avstängd - ca två månader - betalade arbetsgivaren varken semesterlön eller lön. Tvisten avser huvudsakligen om arbetstagaren har haft rätt till sådan ersättning. Arbetsdomstolen har funnit att så inte varit fallet.
Nyckelord
AvstängningStå till förfogande för arbete