Uppgifter
- Målnummer
- A 22-95
- Domstol
- Arbetsdomstolen
- Avgörandedatum
- 1995-12-13
- Måltyp
- Övrigt
Sammanfattning
Fråga om en uppsägning varit sakligt grundad. Vid bedömningen härav har den avgörande frågeställningen varit huruvida uppsägningen, som arbetsgivaren påstått, berott på arbetsbrist eller om den , som arbetstagarsidan gjort gällande, berott på förhållanden som hänför sig till arbetstagaren personligen.
Nyckelord
Fingerad arbetsbristAnställningsskyddUppsägning
Lagrum
- 1982:80 — 7 § lagen (1982:80) om anställningsskydd